(Senior) Consultant Organisations- und Digitalisierungsberatung (w/m/d) - Public Sectorvon BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Basisdaten zum Inserat
- Sie haben Ihr Studium (FH/Universität) erfolgreich abgeschlossen – idealerweise in den Fächern Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Organisations-/Prozessmanagement, Verwaltungswissenschaft. Erste berufliche oder praktische Erfahrungen (z.B. durch Praktika oder Ausbildung) erleichtern Ihnen den Einstieg.
- Sie sind interessiert an den Herausforderungen des öffentlichen Sektors und dessen Gestaltung, mit Schwerpunkt Organisation und Digitalisierung.
- Sie verfügen über Kenntnisse zu Organisations-/Prozessanalysen oder Digitalisierung und sind bereit, diese weiter zu vertiefen und auszubauen.
- Sie denken konzeptionell und analytisch, arbeiten strukturiert und sind zielstrebig sowie motiviert. Zusätzlich verfügen Sie über eine hohe Problemlösungskompetenz, haben Spaß an und Mut bei der Entwicklung von unkonventionellen Lösungen und schätzen Teamgeist.
- Sie möchten sich persönlich weiterentwickeln und suchen dafür die richtige Möglichkeit.
- Ihr Deutsch ist in Wort und Schrift ausgezeichnet.
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Ein strukturiertes Onboarding in den ersten Wochen und ein Mentoring in den ersten zwölf Monaten sowie eine fördernde Umgebung, in der Sie sich zunächst orientieren und anschließend integrieren können.
- Von Beginn an planen Sie gemeinsam mit Ihrem Mentor Ihre Karriere bei BDO. Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch unsere Feedback-Kultur, praxisbezogenes Coaching und umfassende Trainings.
- Eine hochwertige technische Ausstattung, die Ihnen auch mobiles Arbeiten unter besten Bedingungen ermöglicht, ist für uns selbstverständlich.
- Unsere FlexOffice-Regelung ermöglicht Ihnen flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten angepasst an Ihre privaten Rahmenbedingungen.
- Sie erhalten 30 freie Arbeitstage im Jahr.
- Wir freuen uns gemeinsam mit Ihnen auf regelmäßigen Teamevents und Weihnachtsfeiern zusammen zu kommen und zu feiern.
- Wir bieten Ihnen attraktive Möglichkeiten zur Weiterbildung im Hinblick auf Ihre persönliche Karriereentwicklung mit uns.
WIR FREUEN UNS DARAUF, SIE KENNENZULERNEN!
Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal (https://karriere.bdo.de) mit Ihren vollständigen Unterlagen und nennen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. Für Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting Team unter 040 30293 600 zur Verfügung.
Stellenbeschreibung
Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
(Senior) Consultant Organisations- und Digitalisierungsberatung (w/m/d) - Public Sector
in einem unserer 27 Offices in Deutschland.
Unser Bereich ‚Public Business Consulting‘ ist spezialisiert auf Beratungsdienstleistungen für Organisationen der Öffentlichen Hand sowie für gemeinnützige Einrichtungen. Als Impulsgeber unterstützen wir unsere Mandanten bei ihren umfassenden und tiefgreifenden Transformations- und Veränderungsvorhaben in den Themenfeldern Finanz- und Rechnungswesen, Organisationsentwicklung, IT-/Technologieberatung (z.B. ERP-Systeme, Digitalisierung) sowie Programm- und Projektmanagement. Als Organisationsberater (w/m/d), mit Bezug zu den Themen des öffentlichen Sektors, unterstützen und inspirieren Sie unsere Kunden bei der Organisationsentwicklung und der digitalen Transformation. Sie entwickeln Strategien, verändern Organisationsstrukturen, optimieren und digitalisieren Prozesse, ermitteln Personalbedarfe, untersuchen Wirtschaftlichkeitspotenziale, führen IT-Systeme ein, entwickeln smarte Städte. Hier geben wir Ihnen gerne weitere Einblicke im Rahmen unseres gemeinsamen Kennenlernens.
- Fachliche Mitarbeit und frühzeitige Eigenverantwortung (z.B. als Teilprojektleitung) in spannenden Reorganisations- und Digitalisierungs-projekten auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene, im Hochschul-/Forschungsumfeld sowie in öffentlichen Unternehmen
- Partizipation an den Megatrends des öffentlichen Sektors (Agilität, eGovernment, Smart City, Nachhaltigkeit, Blockchain, etc.)
- Aktive Mitarbeit in der Analyse, Konzeption und Umsetzungsbegleitung von Optimierungspotenzialen bei unseren Kunden
- Beratung und Coaching unserer Kunden in engem persönlichen Kontakt
- Aktive Mitwirkung am Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Leistungsangebotes und Kundenstamms
- Anleitung und Unterstützung von neuen Kollegen als Bestandteil unseres Onboarding-Konzepts
- Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit in multidisziplinären Teams
- Eine Plattform und Unterstützung für die Entwicklung und Umsetzung Ihrer Vorstellungen von „guter Arbeit“
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